Recrutement
Postes à pourvoir
mise à jour le 12/04/2021ANNONCE N°20 - CDI MENAGE CHAMBERY - Démarrage début mai
OFFRE D’EMPLOI : EMPLOYE DE MÉNAGE à CHAMBÉRY
Vous recherchez un poste d'employé(e) de ménage à temps partiel ? Vous habitez CHAMBÉRY ? Nous avons un poste pour vous.
Nous vous proposons :
- Environ 10h par semaine à CHAMBÉRY
Vos missions :
- MÉNAGE chez un particulier (dépoussiérage, aspirateur, lavage des sols…)
- REPASSAGE
Être employé(e) de ménage c’est un vrai métier qui demande :
le sens des responsabilités, savoir prendre des initiatives, être à votre écoute, être organisé(e), être minutieux, être discret et être efficace.
Vous avez de l'expérience et des références spécifiques en ménage chez le particulier ?
Contactez nous pour un entretien d'embauche auprès de Marine.
Temps Partiel, Temps choisi , Travaillez quand vous voulez !
Pour la rentrée scolaire 2020/2021
Temps de Travail choisi !
Vous avez une expérience avec les enfants du bébé aux enfants de plus de 3 ans
Aucun diplôme requis. Avoir une expérience personnelle et avoir envie d'être avec des enfants.
Vous souhaitez compléter vos revenus.
Vous souhaitez choisir votre temps de travail.
Vous ne souhaitez pas vous engager sur le long terme
Vous avez entre 18 ans et 70 ans
Rejoignez l'équipe des salariés de notre service "Gardes Ponctuelles" de Nicolas et Capucine pour la garde des enfants.
CDD au coup par coup selon vos possibilités:
Salaire entre 10.25 euros et 12 euros Brut de l'heure + CP + 10% prime
Contactez nous au 04 79 69 29 12 ou par mail à: info@nicolasetcapucine.com
Les Valeurs Chez Nicolas et Capucine qui vous font aimer notre métier !
« La Garde Préférée des Enfants… La
Confiance des parents »
Vous allez aimer notre métier !
Nicolas et Capucine recrute.
Nos postes font Grandir les petits et les grands ! L’humain au cœur de notre métier !
* Proximité de Votre Domicile
* Rémunérations Maintenues (contrats respectés, aucune annulation !)
Le respect de votre travail.
Un accompagnement personnalisé pour l'épanouissement de chacun : parents/enfants/salariés
Rejoignez Nous !
RECRUTEMENTS - CDI/CDD Pour Rentrée Septembre 2020 /SALAIRES: Ateliers/ Fonctionnement / Salaires / Contrats CDD/CDI
Vous nous intéressez !!
Chez Nicolas et Capucine, les parents et les enfants sont importants, les salariés aussi !
Vos contrats sont respectés. Ce qui vous est proposé est ferme et définitif. Aucune mauvaise surprise :
Votre mission:
Vous aurez à effectuer toutes les fonctions demandées auprès des enfants:
- L'hygiène (bains, douches)
- Changes, biberons
- La sécurité des enfants
- L'éveil et l'accompagnement des enfants dans leur quotidien selon leur âge en respectant leur rythme, leurs habitudes et les recommandations des parents
- Sorties éducatives
- Préparer et donner les repas
- Supervision des devoirs pour les enfants à partir du CP
- Accompagnement aux activités extra scolaires
- Trajets école/maison/crèche/nourrice et maison selon la demande des parents
- Ranger et entretenir les espaces des enfants (chambre/salle de bain/cuisine et rangement des jouets)
Contactez nous au 04 79 69 29 12 pour un entretien d'embauche auprès de Marine et/ou Justine
Depuis 1996 - La structure de référence spécialisée dans la garde des enfants en Savoie.
Dès septembre 2013, Nicolas et Capucine ne propose que des CDI.
De nombreux postes "ponctuels" : Vous recherchez un complément de salaire, vous voulez choisir votre temps de travail, vous voulez vous sentir libre de travaillez quand vous le souhaitez. Vous nous intéressez pour effectuer toutes les gardes ponctuelles et les remplacements.
Postes pourvus chaque année :
• 200 postes annuels allant du temps partiel au temps complet.
Pourquoi passer par une structure comme Nicolas et Capucine ?
Chez Nicolas et Capucine, les salariées ont autant d'importance que les clients.
Nicolas et Capucine encadre ses salariées:
Veille :
- au respect des horaires, des jours précisés dans les contrats et à une rémunération juste.
- au versement des salaires au plus tard le 5 de chaque mois
- au respect de la durée des contrats
S'engage :
- à donner priorité à ses salariées pour tous les nouveaux contrats
- à vous accompagner en cas de difficultés avec les enfants ou les parents
- à vous apporter les conseils pédagogiques et psychologiques
- à vous proposer une écoute personnalisée
Vous aimez les enfants, vous avez une expérience sérieuse, vous avez des références, vous êtes diplômés dans le secteur de la petite enfance ou vous avez une expérience significative auprès d'enfants, rejoignez une équipe dynamique et reconnue par les professionnels de l'enfance.
CV/Entretien d'embauche individuel avec mise en situation et test de compétences obligatoire sur RDV.
Remplissez le formulaire sur la page contact ou appelez-nous au 04 79 69 29 12
Nous ne vous proposons que des contrats en CDI . Moins de 2 heures de garde consécutives, les frais de déplacements sont remboursés aller/retour.
Nous vous complétons les contrats pour permettre un minimum d'un mi-temps. Une grande majorité de nos salariées travaillent en moyenne sur la base de 20 heures hebdo (900 heures annuelles).
Les rémunérations dépendent du nombre d'enfants en garde et des formules :
• de 10.34 euros à 11.37 de l'heure CP inclus
Les frais kilométriques sont remboursés pour les déplacements avec les enfants selon le barème des impôts.
Pour tous nos postes références et expériences exigées !
CAP Petite enfance/BEP sanitaire et sociale/éducatrice jeunes enfants/ moniteur/éducateur/auxiliaire de puériculture etc....